Kogo dotyczy ulga?

Nowa ulga dotyczy osób, które nie ukończyły 26. roku życia i osiągają przychody z pracy (czyli ze stosunku pracy, spółdzielczego stosunku pracy, stosunku służbowego lub stosunku pracy nakładczej) oraz z umów zlecenia zawartych z firmą.

Osoby, które spełniają powyższe kryteria skorzystają z ulgi już w tym roku – nowe przepisy będą miały zastosowanie do przychodów uzyskanych od 01 sierpnia.

Po wprowadzeniu ulgi:
Po wprowadzeniu ulgi przychody z pracy oraz z umów zlecenia będą wyliczane bez pobierania zaliczki na PIT. Płatnik nie będzie już obliczał i pobierał podatku, pod warunkiem, że przychody objęte ulgą nie przekroczą kwoty limitu 85 528 zł w roku podatkowym. W związku z powyższym młody pracownik powinien złożyć oświadczenie, że jego dochody w całości korzystają ze zwolnienia z PIT (nie przekraczają limitu). Jeśli pracownik nie złoży takiego oświadczenia, to ulga zostanie uwzględniona dopiero w jego rozliczeniu rocznym. Jeżeli pracownik zarabia więcej, to opodatkowaniu podlegać będzie tylko nadwyżka przekraczająca limit 85 528 zł.

W 2019 r. limit zwolnienia będzie wynosił 35 636,67 zł (5/12 limitu rocznego), ponieważ zwolnienie będzie obowiązywać od sierpnia do grudnia - przez 5 miesięcy.

Z początkiem 2020 roku, ulga zacznie już obowiązywać wszystkich młodych pracowników, bez konieczności składania oświadczenia.

Ile zyska pracownik?

Pracownik, który osiąga minimalne wynagrodzenie 2250 zł brutto, otrzyma większą wypłatę o 133 zł.

Bez PIT dla młodych
KNB usługi księgowe Poznań, KNB Biuro Rachunkowe Poznań Serbska, Naramowice księgowość